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제 목
연말정산, 월급체불 관련
공개여부
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내용
  노무법인퍼스트를 찾아 주셔서 감사합니다.

1. 만일 11/11 에도 월급을 주지 않으면 제가 바로 그만두는 것이 가능한가요? 그렇다면 면허를 빼는 것은 어떻게 해야 할까요?
이런경우 바로 이직해도 될까요?

- 면허관련 사항은 면허 발급처에 확인을 하셔야 하는 내용이겠습니다.보통의 경우에는 변경관련 일정기간을 부여하는 것으로 알고 있습니다.
근로자가 맞다면 민법상의 퇴직은 보통 30일이전 계약해지 통보를 하는 것으로 정하고 있습니다.

2. 만일 월급을 주는 경우에도 11월 11일에 관두겠다고 말하면
1달 유예를 줘야 하지요?
그래서 12월 10일에 퇴직을 한다고하면 근무했던 병원을 모두 네트로
계약을 한 상태인데 제가 올연말까지 이직을 안하게 되면
내년 연말정산은 어느 병원에서 어떻게 해야 하는지요?
지금 이병원에서 제가 미리 챙겨야하는 것들이 있을까요?

네트로 계약했다는 부분이 명확하게 어떤 내용인지? 연말정산관련 서류는 세무쪽에 확인하셔야 하겠습니다.

3. 12월 11일자로 바로 다른 병원에 이직하면 이직한 새 병원에서
연말정산 합산 업무를 해줄까요 ?

세무쪽 문의 사항이네요.

4. 그리고 제가 혹시라도 현재 병원에 12월 31일까지 근무하고 퇴직하는 경우에는 1월 10일에 급여를 받게 될텐데, 이 월급이 체불되는 경우에는
연말정산이 가능한가요? 월 급여를 다 못받으면 세금 계산이 안된다고
들은적이 있어서요....

세무쪽 문의 사항이네요.


5. 그리고 계약서를 이중으로 쓰더군요. 하나는 원래 제 월급여대로 쓰고
하나는 월급여를 실제보다 400만원 정도 깎아서 썼는데, 깎아서 쓴 계약서만 제가 가지고 있습니다. 만일 병원에서 월급을 체불하여 제가
노동청에 신고를 하게 되면 나중에 이 깎인 금액으로 월급여를 받게되는 건가요?

삭감된 근로계약서가 허위라는 부분을 입증하셔야 담당근로감독관의 도움을 받으실 수 있습니다. 임금을 지급 받은 통장사본 등이 입증자료로 활용되실 수 있겠습니다.



--------------원 문 ---------------------
저는 봉직의 입니다.
올 4월부터 9월 10일까지 한 요양병원에서 네트제로 계약하여
근무하던중 병원폐업으로 9월 11일부터 지금 있는 병원으로 이직하였습니다.
(전 병원 퇴직당시 체불이 있어 안분정산 이런것도 안된다고하여
세금 이런것은 내년에 이직하는 병원이랑 상의해서 알아서 해주겠다는 구두 약속을 받은 상태이구요.체불됐던 월급은 다 받은 상태입니다.)

문제는 지금 있는 병원도 임금체불 가능성이 늘 있어 너무 불안합니다.
세금때문에 12월 말일까지 근무하려고 했었는데 너무 힘듭니다.
또 월급일이 계약할때는 말일이라고 해놓고 일방적으로
병원에서 익월 10일로 바꾸었습니다. 그런데 오늘이 원래 월급날인데
내일 오전에 주겠다고 합니다.

1. 만일 11/11 에도 월급을 주지 않으면 제가 바로 그만두는 것이 가능한가요? 그렇다면 면허를 빼는 것은 어떻게 해야 할까요?
이런경우 바로 이직해도 될까요?

2. 만일 월급을 주는 경우에도 11월 11일에 관두겠다고 말하면
1달 유예를 줘야 하지요?
그래서 12월 10일에 퇴직을 한다고하면 근무했던 병원을 모두 네트로
계약을 한 상태인데 제가 올연말까지 이직을 안하게 되면
내년 연말정산은 어느 병원에서 어떻게 해야 하는지요?
지금 이병원에서 제가 미리 챙겨야하는 것들이 있을까요?

3. 12월 11일자로 바로 다른 병원에 이직하면 이직한 새 병원에서
연말정산 합산 업무를 해줄까요 ?

4. 그리고 제가 혹시라도 현재 병원에 12월 31일까지 근무하고 퇴직하는 경우에는 1월 10일에 급여를 받게 될텐데, 이 월급이 체불되는 경우에는
연말정산이 가능한가요? 월 급여를 다 못받으면 세금 계산이 안된다고
들은적이 있어서요....

5. 그리고 계약서를 이중으로 쓰더군요. 하나는 원래 제 월급여대로 쓰고
하나는 월급여를 실제보다 400만원 정도 깎아서 썼는데, 깎아서 쓴 계약서만 제가 가지고 있습니다. 만일 병원에서 월급을 체불하여 제가
노동청에 신고를 하게 되면 나중에 이 깎인 금액으로 월급여를 받게되는 건가요?

미리 감사합니다.
 
 
 
   
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